Türkiye’nin önde gelen üniversitelerinden biri olan ODTÜ’de Sosyoloji eğitimi alan ve ABD’deki Troy Üniversitesi’nde MBA eğitimi alan Aslı Ertem, kariyerini İnsan Kaynakları alanında ilerletmek için bilinçli bir karar vererek 2012 yılında Türkiye’ye dönmüştür. Ertem, Intel’de İnsan Kaynakları Uzmanı olarak teknoloji sektöründeki profesyonel yolculuğuna başlamış ve Intel’in saha satış ekibinin tüm insan kaynakları süreçlerinin yönetilmesini üstlenmiştir. 2014 yılında Bilge Adam İK ekibiyle 3,5 yılı aşan yolculuğuna başlamıştır. Ertem’in katkıları ile Yetenek Yönetimi birimi kurulmuş ve Birim Müdür Yardımcısı olarak hak ettiği bir terfii kazanmıştır.

Bir İK danışmanlık firmasında işe alım danışmanı olarak bir buçuk yıl özel hizmet verdikten sonra, işe alım süreçlerini baştan sona ustaca yönetmiş ve Kıdemli İK ve IT İşe Alım Danışmanı olarak Recruit IT’ye geçiş yapmıştır. Çeşitli beceri ve deneyimlerini ustalıkla bir araya getirerek insan kaynakları ve bilgi teknolojisi işe alımının karmaşık dünyasında başarıyla yol almaktadır. Stratejik yaklaşımı yalnızca üst düzey yeteneklerin belirlenmesini değil aynı zamanda profesyoneller ve kuruluşlar arasında kalıcı bağlantıların geliştirilmesini de içermektedir. İK danışmanlığı ve İK sistemlerinin uygulanması konusunda önemli bir uzmanlığa sahiptir. Bu alanlardaki geniş deneyimi, Ertem’i insan kaynaklarının karmaşık yönlerini derinlemesine anlamasını sağlayarak, zorlu sorunlarla ustalıkla başa çıkabilme yeteneğiyle donatmıştır.

Aynı zamanda ICF sertifikalı Profesyonel Koç olan Ertem, ortaya koyduğu işlere yeni bir boyut kazandırmıştır. Geleneksel işe alım uygulamalarının ötesine geçmek için uzmanlığından yararlanarak hem adaylara hem de müşteri şirketlere değerli mentorluk ve rehberlik sunmaktadır.

Uzmanlık Alanları

• IT İşe Alım
• İK Stratejisi
• İnsan Kaynakları Danışmanlığı
• Yetenek edinme
• LinkedIn ile İşveren Markası Oluşturma
• İK Proje Yönetimi
• Profesyonel Koçluk